Aufgaben

• Unterstützung des HR-Teams bei administrativen Aufgaben – vom Arbeitsvertrag bis zum Zeugnis
• Pflege von Personalakten und Stammdaten in den HR-Systemen
• Betreuung von Themen wie betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Mitarbeiterbenefits
• Erstellung von Reports und Auswertung von HR-Daten
• Mitarbeit an spannenden HR-Projekten, wie z. B. Digitalisierung oder Gesundheitsmanagement
• Bearbeitung von Rechnungen und Bestellungen im System
• Ansprechperson für Kolleg*innen im In- und Ausland

Profil

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im HR-Bereich – internationale Erfahrung ist von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit HR-Systemen (z. B. SAP HCM)
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
• 30 Tage Jahresurlaub zur Erholung
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungen zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
• Mitarbeiterparkplätze für eine bequeme Anreise
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben und einem motivierten Team

Klingt das nach einer spannenden Möglichkeit? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Details

München Nord
Direktvermittlung
Vollzeit
Ab sofort

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Chiffren-Nr. 250081-46099